6-1:リーダーシップの基本を知る

6週目:リーダーシップとフォロワーシップ
【目 標】

チーム内でのリーダーシップとフォロワーシップの重要性を理解し、どちらの役割にも積極的に取り組む意識を育てる

6-1:リーダーシップの基本を知る
リーダーシップは「人を導く」だけでなく「支える」役割も含むことを理解する。
チームの目標を明確にし、共有する力を知る。
コミュニケーションがリーダーシップの基盤である。
チームメイトの強みを引き出す方法を考える。
リーダーが模範となる行動を取ることの重要性を知る。
信頼関係を築くことがリーダーシップの出発点である。

「リーダーシップの基本」について考えます。
リーダーシップとは、ただ「チームを指揮する」だけでなく、「チームを支える」役割も含む、とても大切なスキルです。
学生スポーツにおいて、リーダーシップはチームの目標達成に直結します。

1.リーダーシップは 「導く」だけでなく「支える」役割も含む

リーダーシップは、チームメイトを引っ張るだけでなく支える役割をも担うものである。

チームメイトの悩みを聞きサポートする事が求められる。
自分だけでなく、チーム全員が成功するように支える行動を取ることが重要である。
リーダーは、チームメイトに安心感を与える存在でなければならない。

2.チームの目標を明確にし、共有する力を知る

リーダーはチームの目標をわかりやすく示し、それを共有する役割を担う。

「この試合でどのように勝つか」「今シーズンの目標は何か」を全員が理解できるようにする。

全員が同じ方向を向いて努力することで、チームが一丸となり成果を上げることができる。

3.コミュニケーションがリーダーシップの基盤

リーダーは、チームメイトやコーチと円滑なコミュニケーションを取る必要がある。

意見を求め、話を最後まで聞き、 自分の意図をわかりやすく伝えることが求められる。
コミュニケーションが円滑であれば、チーム内での誤解や摩擦が減り、信頼関係が深まる。

4.チームメイトの強みを引き出す

チームメイトにはそれぞれ得意や特別なスキルがある。

プレーが上手いメンバー
戦略を考えるのが得意なメンバー
雰囲気を盛り上げるのが得意なメンバー

リーダーの役割は、チームメイトの強みを認識し、それを活かせる環境を整えることである。

5.リーダーが模範となる行動を取ることの重要性

リーダーは、チームの模範となる行動を取ることで、他のメンバーに良い影響を与えるべきである。

周知徹底を体現する、準備をしっかり行う、感情的にならず冷静に対応する。

▶メンバーはリーダーの行動を見て学ぶものである。
▶リーダーが努力を惜しまなければ、チーム全体の士気も高まる。

6.信頼関係を築くことがリーダーシップの出発点

リーダーシップの基本は「信頼」である。
チームメイトやコーチに対して約束を守り、正直であり、困った時に助ける姿勢を見せる事で信頼を得る事ができる。

信頼があるリーダーは自然とメンバーからのサポートを得られ、チームが強くなる。

リーダーシップを実践する場面

試合前のミーティング
目標を全員で確認し、やるべきことを明確に伝える。

練習中のサポート
うまくいかないチームメイトに声をかけアドバイスを与える。

トラブル発生時
冷静に対応し、解決策を提案する。

アドバイス
▶リーダーシップは、チームを導くだけでなく支える事も含む、とても重要なスキルである。
▶模範的な行動を取り、コミュニケーションを大切にしながら、チーム全体の成功に向けて役割を果たすべきである。
▶信頼されるリーダーになることでチームは一丸となり、目標達成への道が開かれる。

自分にできるリーダーシップの形を考え、少しずつ実践していくことが重要である。

この記事を書いた人

Matsuura Masahiko
Kansai University
KAISERS Football Team
LifeSkills 365 for All Kaisers related persons.

目次